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合并報表實務操作與難點解析 蘇州:2026年08月20日
財務總監、會計經理會計主管、總賬會計會計師事務所審計人員證券公司金融分析師課程介紹一、合并范圍確定“最新變化”1、合并范圍的確定:“控制”-可變回報的判斷-權力的識別-權力與回報之間的關系2、合并范圍的豁免:“投資性主體”-投資性主體的判斷-合并范......
合并報表實務操作與難點解析 無錫:2026年07月23日
一、合并范圍確定“最新變化”1、合并范圍的確定:“控制”-可變回報的判斷-權力的識別-權力與回報之間的關系2、合并范圍的豁免:“投資性主體”-投資性主體的判斷-合并范圍豁免的具體規定二、合并報表前期準備事項及程序1、合并報表前期的準備事項-合并報表......
合并報表實務操作與難點解析 北京:2026年08月06日
合并財務報表是企業做出重大經營決策的有力依據,受到越來越多企業的高度重視。然而,準則要求的多變難解,實務工作中的復雜多樣,編制合并財務報表成為會計工作的難中之首。您在繁瑣的合并財務報表編制工作中是否存在以下難點:1、如何精準拿捏合并報表的合并范圍?2、如何將成本法核算的子公司投資轉換為權益法核算后進行合并?3、當存在母......
合并報表實務操作與難點解析 西安:2026年08月06日
【原則把握】實時把握準則要求,規范企業報告行為【實務應用】通過大量實踐練習,掌握報表編制訣竅【針對解析】重點難點精要解析,跨越報表合并鴻溝【解惑答疑】掌握企業合并、長期股權投資重點難點適合對象財務總監、會計經理會計主管、總賬會計會計師事務所審計人員證券公司金融分析師課程介紹一、合并范圍確定“最新變化&rdq......
高級談判策略與交涉技巧 上海:2026年09月03日
第一部分 能力建設:了解對方訴求和表達自己訴求4個基本原則:說話方式、行為準則、價格預期、立場表態。4個核心要點:問題分析、利益追求、目標設定、情感體驗。9個步驟實現建設性協商,從“不行”到“可以”。8個思考角度,指導制定平衡雙方訴求的解決方案。第二部分 實戰訓練:表達自......
全面薪酬管理與薪酬方案設計 上海:2026年06月30日
第一模塊薪酬戰略管理薪酬與業務經營戰略的關系企業需要的薪酬方案是什么薪酬戰略在提高員工績效管理中體現的價值如何職位建筑在薪酬設計與管理的重要作用簡介職位管理體系沒有分配的公平性就沒有激勵性第二模塊薪酬設計五步法第一步:薪酬設計哲理薪酬哲理在企業管理中的角色,意義及貢獻薪酬哲理與企業文化和價值觀的關系薪酬哲理匹配企業經營......
