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8D質量問題解決 蘇州:2026年06月29日
8D是上世紀九十年代由美國福特汽車公司啟用的解決產品質量問題的一種方法,曾在供應商中管理過程廣泛推行,現已成為各大制造及服務行業所用來解決質量問題最適合、最有效的方法,通過兩天的學習,您將達到以下目標:能理解 “新時代大質量”概念和質量管理的重點;理解并能描述問題思考的程序。培訓對象生產和質量主......
過程審核(VDA6.3)&產品審核(VDA6.5) 蘇州:2026年06月29日
外部環境:在面對外部認證機構的 IATF16949:2016 質量體系審核時,是否因為過程審核和產品審核未有效實施而被開具不合格項?面對您的顧客,是否經常接受他們的過程審核和產品審核,且由此存在諸多顧客的不合格項?對您的供應商,如何提高新產品量產前的質量保證信心?或者降低 SOP 后的質量風險?內部環境:在質量體系的運......
FTA故障樹分析 蘇州:2026年06月29日
質保部經理及工程技術人員,設計工程師、設備工程師、制造工程師和其他直接負責過程標準化和改進的人員,那些直接負責引進新產品或新制造過程的人員課程目標1.學習FTA的基本概論與關鍵術語;2.理解故障樹分析(FTA)概念、步驟和方法;3.通過界限圖,正確界定FTA的范圍;4.具備運用FTA、過程控制計劃等工具,提高產品和過程......
APQP/PPAP先期產品策劃和生產件批準程序 蘇州:2026年06月29日
APQP&PPAP的重點課程目標分解:學員能了解APQP五個階段輸入輸出要求和CP的方法論,用同步工程方法開展產品開發活動,從而為組織引導資源,使顧客滿意,促進對所需更改的識別、避免晚期更改、以最低的成本及時提供優質產品。輔助產品質量策劃小組,以開發適當的交流形式來滿足顧客的要求具備應用APQP方法對現有產品和......
基于行為的結構化面試 北京:2026年07月30日
1.能力:面試官所應具備的素質和能力;2.工具:不同面試方法介紹;3.技巧:面試問題的種類及提問方法;4.模型:CARE模型在招聘中的運用;5.流程:SOP化的面試流程訓練;課程目標:1,統一面試的流程和語言,改善面試觀念和行為;2,整合面試知識、工具、技巧和案例,提升關鍵面試技能;3,通過培訓和輔導、訓練的形式,提升......
新聞寫作與企業內刊 北京:2026年07月02日
了解文字背后的思維邏輯和策劃方法,提升基礎寫作能力及寫作技巧,掌握通訊報道稿件寫作的要點,提升企業對內對外宣傳有效性。深度掌握企業公關稿寫作能力。一篇精彩的文章能起到四兩撥千斤的奇效;一份優秀的內刊讓組織內外溝通能力倍增。培訓對象:企業公關部、傳訊部、品牌推廣部、營銷部、宣傳、企業辦公室、企業新聞處、企業內刊編輯部課程......
