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"點師成金"-專業(yè)技能內(nèi)訓師培養(yǎng) 武漢:2026年07月31日
導入:課堂挑戰(zhàn)分析第一節(jié):自我修煉【本章目的:通過個體不斷充實、完善與修煉,并呈現(xiàn)在課程中】一、培訓師的自我修養(yǎng)1.師者風范的四大要領2.知識管理的五級進階二、培訓師的自信呈現(xiàn)1.建立自信狀態(tài)2.語言塑造語:發(fā)聲訓練言:語言組織3.肢體塑造4.綜合訓練:即時提煉并有力表達第二節(jié):學員參與【本章目的:通過全面了解學員學習......
《打造金牌店面銷售》——用專業(yè)技能提銷量,向終端賣場要利潤 天津:2026年06月16日
1.針對店面銷售的特點,幫助銷售人員在掌握基本銷售流程與應對方法后,從顧客心理,顧客引導、產(chǎn)品對比等方面,培養(yǎng)更高層次的現(xiàn)場分析應對技能,全面提升終端店面的銷售技能與實操能力2.掌握如何探詢出顧客的內(nèi)在需求的方式與方法,為客戶推薦他們需要的商品3.掌握合理解決顧客異議的方法,并能有效促成銷售的具體技能,提高店面銷量4.......
點師成金--專業(yè)技能培訓師培養(yǎng)之表達呈現(xiàn)技能提升 北京:2026年06月18日
精益工程師,制造或工藝工程師,工業(yè)工程師,生產(chǎn)主管,生產(chǎn)經(jīng)理,工程經(jīng)理等。培訓目標:幫助學員熟練運用語言、姿態(tài)、圖表、游戲、案例等培訓/呈現(xiàn)方法,掌握培訓/呈現(xiàn)的高級技能,從根本上提升培訓/呈現(xiàn)能力,培養(yǎng)杰出的講師風范。課程大綱:一、課程全景:開場即獲“共鳴”1、學員:教學的原點2、課程三段論:......
大客戶銷售專業(yè)技能訓練 北京:2026年07月10日
大客戶經(jīng)理、項目銷售人員、銷售工程師銷售總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理課程大綱第一講 新形勢下的市場開發(fā)策略案例分析……1、新形勢下的市場競爭挑戰(zhàn)新形勢下的市場特點新形勢下的大客戶購買心理新形勢下銷售面臨的挑戰(zhàn)2、市場開發(fā)的基本思路區(qū)域規(guī)劃,重點突破樹立標桿,以點帶面營銷推廣,借勢跟進整合資源,......
卓越HR教練領導力研修班 深圳:2026年06月05日
課程背景:隨著管理責任加重,很多管理者還是依賴過去的經(jīng)驗來管理團隊,當企業(yè)高層領導遭遇個人局限時,一些共性問題就會出現(xiàn),并開始對組織產(chǎn)生不利影響,具體表現(xiàn)為:1.決策時,領導人親力親為、獨斷,缺乏下級真實反饋,沒有激發(fā)團隊共創(chuàng)。2.溝通時,高管說的多、聽的少,直接給下屬答案。3.人力資源負責人很多時候是上司指令的傳聲筒......
設備全生命周期管理 上海:2026年08月04日
第1章:設備全壽命周期管理概述1.設備管理的發(fā)展概要1)廣義的設備管理領域2)設備管理的歷史及未來發(fā)展方向2.TPM設備管理模式的先進性1)傳統(tǒng)設備管理模式的局限性2)TPM八大支柱關系圖3.設備全壽命周期管理1)設備管理的惡性循環(huán)2)什么是設備全壽命周期?3)設備全壽命周期管理的兩大目標(OEE&LCC)4)......
