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人才戰略:人才戰略規劃及落地實施之道 杭州:2026年07月15日
第一單元、頂層思考——從“起點模型”思考人才戰略整體邏輯技能卡片、業務與人才的雙維度起點模型、“招培借留”的基本邏輯案例場景:三個人才問題與現實性思考提示:戰略導向下的組織考核思路(結合案例)上述案例的主要關注點(六項)小結:一句話闡明人才戰略第二......
人才戰略:支撐企業績效突破 杭州:2026年08月22日
老板、人力資源總監、經理課程收益:1、主線掌握A:從一把手、執行官及管理團隊角度探討人才管理的布局及一攬子解決思路,圍繞一個戰略,打贏五場戰役。如人才戰略如何承接業務目標、“招培借留”的組合策略、人才估值的判斷、人才渠道與吸引力建設、人才的短期激勵與長期綁定策略、人才賦能的鐵三角與極端加速培養、......
人才管理全景圖:人才戰略、敏捷建模、人才盤點、人才發展 上海:2026年07月23日
• 本課程面向甲方組織中的人才管理者:讓恰到好處的專業積累,恰到好處的助力組織需求,并產生力所能及的業務價值,進而贏得管理層與其他核心利益相關方的認同與認可。• 本課程不追求“對標專業顧問”的高理論、高工具、高密度的講解與輸出,旨在幫助學員從內部人士角度:課程收益•......
人才戰略羅盤:戰略型人才規劃與人才管理 上海:2026年08月13日
在快速變化的商業環境中,企業的成功越來越依賴于其人才戰略的有效性。然后業務的快速發展和滯后的人才管理形成顯著的矛盾,如何從組織戰略到人才戰略,進行系統規劃和建設企業人才管理體系,如何識別關鍵人才、打造人才梯隊、激活組織和人才,讓人才戰略真正支撐戰略落地,已成為諸多企業面臨的挑戰。本課程從組織戰略出發,系統介紹了從組織戰......
向華為學習:銷售業務解碼-找到業績達成的方法和路徑 上海:2026年07月17日
銷售總監/經理/主管及銷售團隊負責人、資深銷售骨干、大客戶經理、客戶經理、售前支持等。課程大綱:一、銷售管理的職責和角色1、課程目標介紹2、小組討論:作為管理者,你在忙些什么?3、銷售管理者的“7宗罪”4、常見的四種銷售管理模式及挑戰5、銷售業績的三層解構6、銷售管理的四大職責和四種角色二、業務......
從開發到投產的全面項目管理 廣州:2026年08月14日
1、了解制造業項目管理基本知識,了解項目制管理與傳統的制造業管理的區別;掌握制造業項目制管理組織結構設計方法及運營管理體系;2、掌握制造業項目管理的壽命期階段管理方法,塑造以客戶為導向的工廠運營管理;3、系統學習項目開發階段的過程管理,讓項目贏在開發、設計;4、學習量產管理中項目運營管理方法及核心運營指標管理,縮短從開......
