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合肥經(jīng)營戰(zhàn)略培訓(xùn)

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合肥經(jīng)營戰(zhàn)略培訓(xùn)公開課

總裁謀略之道 合肥:2026年06月26日

第一部分:幫你理清賺錢的邏輯,錢在哪里,如何賺?第二部分:盈利方式規(guī)劃你企業(yè)的盈利路徑。從單一的產(chǎn)品盈利思維到品牌到模式到系統(tǒng)到資源到收租到金融到生態(tài)盈利的一套系統(tǒng)性的盈利方式。第三部分:跳出傳統(tǒng)的利潤思維,邁向以資本和用戶為中心的盈利思維。A、入口型公司B、平臺型公司C、跨行型公司D、生態(tài)型公司第四部分:頂級的商業(yè)模......

互聯(lián)網(wǎng)+時代商業(yè)模式 合肥:2026年06月27日

一、商業(yè)模式的觀念價值1、商業(yè)模式和營銷的區(qū)別2、商業(yè)模式和盈利的區(qū)別二、商業(yè)模式診斷與評估1、商業(yè)模式帶來的機(jī)遇與挑戰(zhàn)2、如何發(fā)現(xiàn)企業(yè)自身商業(yè)模式盲點三、定勢(定位設(shè)計)1、如何分析行業(yè)趨勢和發(fā)展前景2、如何找出同業(yè)競爭對手的弱點和軟肋四、獨特價值主張(價值設(shè)計)1、如何精準(zhǔn)定位細(xì)分市場,發(fā)現(xiàn)藍(lán)海2、如何提升客戶價值......

新一輪深化國企改革背景下科學(xué)編制‘十五五’規(guī)劃、優(yōu)化集團(tuán)管控與內(nèi)控體系及人力資源管理創(chuàng)新實務(wù)高級研修班 合肥:2026年07月23日

(一)新一輪國企改革深化提升行動解讀1.國有企業(yè)改革的階段與政策解讀;2.二十屆四中全會對深化國資國企改革的戰(zhàn)略部署;3.新一輪國企改革深化提升行動的方向與目標(biāo)解讀:(1)優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局,加快建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系;(2)完善國企科技創(chuàng)新機(jī)制,加快實現(xiàn)高水平自立自強(qiáng);(3)強(qiáng)化國有企業(yè)對重點領(lǐng)域保障,支撐國家戰(zhàn)略安全;(4......

“十五五”開局下國企改革、穿透式監(jiān)管與董事會規(guī)范運(yùn)作暨合規(guī)風(fēng)控全流程實務(wù)培訓(xùn)班 合肥:2026年08月05日

為全面落實《完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的意見》《國企改革深化提升行動方案》等最新政策部署,嚴(yán)格執(zhí)行新修訂《中華人民共和國公司法》對國有企業(yè)治理的法定要求,精準(zhǔn)對接“十五五”規(guī)劃國有經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展核心任務(wù),破解國企普遍面臨的黨建與治理“兩張皮”、“三重一大&rdq......

全景式精益生產(chǎn)模擬實訓(xùn)營(道場實戰(zhàn)版) 上海:2026年07月31日

一、為什么您值得參加?或許您了解過精益生產(chǎn),但不知道如何與實際生產(chǎn)活動有效結(jié)合起來;或許您接觸過精益生產(chǎn),但不了解優(yōu)秀企業(yè)的精益現(xiàn)場以及精益企業(yè)的運(yùn)作;或許您正在運(yùn)用各種精益生產(chǎn)的工具做改善:比如5S、TPM、看板、單元生產(chǎn),但不知道如何把這些工具結(jié)合在一起,達(dá)到更高的精益目標(biāo);或許您正在推動精益生產(chǎn)的各種項目,但很多......

如何做一名優(yōu)秀的跟單員 廣州:2026年06月26日

資格證書:(證書工本費(fèi)800元,不參加認(rèn)證無須交納) 1. 學(xué)員在培訓(xùn)結(jié)束參加考試合格者由IOCL<<國際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會>>頒發(fā)<<高級跟單員>>國際國內(nèi)中英文版雙職業(yè)資格證書,(國際國內(nèi)認(rèn)證/全球通行/雇主認(rèn)可/官方網(wǎng)上查詢);2.認(rèn)證須提交本人身份證號碼及大一寸電......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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黃武林-企業(yè)培訓(xùn)師
黃武林老師

黃武林老師 企業(yè)經(jīng)營管理實戰(zhàn)導(dǎo)師 20年的企業(yè)管理與創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗 中國企業(yè)家協(xié)會(全國性)理事 北京...

涂山青-企業(yè)培訓(xùn)師
涂山青老師

涂山青老師 涂山青,一個致力于把先進(jìn)觀念植入到企業(yè)“骨髓”的培訓(xùn)師; 涂山青...