合肥企業(yè)經(jīng)營培訓(xùn)公開課

財(cái)報(bào)解讀訓(xùn)練營：財(cái)報(bào)分析三步法，洞察企業(yè)經(jīng)營與投資決策 南京：2026年07月15日

報(bào)表數(shù)據(jù)繁雜，不知如何快速抓取到最關(guān)鍵的信息？投資一家公司，卻探不清對方報(bào)表的真假虛實(shí)？透過報(bào)表信息，怎樣為管理層提供有用的決策支持？閱讀、分析財(cái)務(wù)報(bào)表，掌握數(shù)字奧秘，是企業(yè)財(cái)務(wù)管理者的必知必會。通過財(cái)務(wù)報(bào)表，能了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果及現(xiàn)金流量。無論是對所在公司情況的掌控，亦或是對外投資，都需要透過財(cái)務(wù)報(bào)表來相對......

財(cái)稅改革與稅務(wù)天網(wǎng)下企業(yè)經(jīng)營者的新風(fēng)險(xiǎn)與新機(jī)遇 南京：2026年09月01日

8:30 簽到9:00 模塊一：兩會期間政府工作報(bào)告中關(guān)于稅改的總體計(jì)劃增值稅、企業(yè)所得稅改革趨勢前瞻與風(fēng)向分析“新個(gè)稅”的是否仍有后續(xù)變革？“新稅局”下的征管大變局：- 企業(yè)為什么會被稅務(wù)機(jī)關(guān)盯上？- 除了稅負(fù)，稅務(wù)機(jī)關(guān)還關(guān)注什么？- 征管新變革對企業(yè)有哪些影響？- &......

全能財(cái)務(wù)：企業(yè)經(jīng)營中合同管控風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn) 南京：2026年09月03日

【獨(dú)家定制】量身打造適合財(cái)務(wù)人員的合同法律知識【實(shí)務(wù)操作】探討與解讀20+實(shí)際案例【權(quán)威講師】20年+“財(cái)稅+法律”雙領(lǐng)域?qū)＜艺n程大綱8:30 簽到9:00 課程開始模塊1 識別合同中的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)活動基于合同條款，稅收風(fēng)險(xiǎn)源于業(yè)務(wù)活動識別合同中的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的的根源合同控稅原理：&......

預(yù)算為抓手梳理企業(yè)經(jīng)營—基于戰(zhàn)略落地的全面預(yù)算管控與績效評價(jià) 南京：2026年09月10日

【體系梳理】系統(tǒng)地掌握全面預(yù)算體系精髓，有效執(zhí)行配合實(shí)時(shí)控制【樹立意識】提高企業(yè)全面預(yù)算意識，掌握基于戰(zhàn)略目標(biāo)的管理方法【把握核心】掌握預(yù)算的執(zhí)行要點(diǎn)，防范潛在危險(xiǎn)，注重點(diǎn)面結(jié)合【縱覽全局】深入剖析解決預(yù)算編制難題，系統(tǒng)了解預(yù)算編制的最優(yōu)流程【課程內(nèi)容】模塊一 全面預(yù)算管理基石——梳理搭建系統(tǒng)經(jīng)......

全面薪酬管理與人力成本管控 上海：2026年09月02日

第一天 9：00-16：30第一部分： 如何進(jìn)行人力成本預(yù)算和控制1. 人力成本構(gòu)成分析案例分享：通過某一崗位的投入產(chǎn)出比，導(dǎo)出人力成本的核算方法及正確思維模式。? 標(biāo)準(zhǔn)分類法：獲得成本、開發(fā)成本、使用成本、保障成本、離職成本? 按預(yù)算內(nèi)容法：工資性的支出、福利性的支出、人事費(fèi)用? 按管控要求分：固定成本 VS 變動成......

如何建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心 上海：2026年08月25日

尚未建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的企業(yè)課程大綱：主題一： 外資500強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)共享服務(wù)案例 — 戰(zhàn)略協(xié)同通過一個(gè)感性的共享服務(wù)中心建立以及不斷完善的案例， 幫助學(xué)員對財(cái)務(wù)共享服務(wù)形成全方位成體系的知識線索本環(huán)節(jié)將結(jié)合外資世界五百強(qiáng)公司實(shí)際操作案例，系統(tǒng)地闡述財(cái)務(wù)共享服務(wù)的理念、發(fā)展生命周期，財(cái)務(wù)共享中心的組織結(jié)構(gòu)、......