臺州商業模式培訓公開課

互聯網時代下的商業模式創新 臺州：2026年06月27日

企業董事長、總裁、總經理、公司副總課程大綱：一、互聯時代商業模式：轉型期如何塑造企業核心競爭力？1、互聯網時代商業模式系統2、轉型時代企業核心競爭力塑造3、中國經濟的4個階段與企業轉型的實現路徑4、案例分析：美麗俏佳人二、互聯網時代商業模式：如何設計企業強大的盈利系統？1、商業模式盈利點設計與重組2、如何設計強大的盈利......

互聯網+傳統企業商業模式創新 杭州：2026年05月15日

學員層面激勵學員樹立互聯網思維，學習擁抱互聯網，改變傳統營銷觀念，用互聯網思維解決互聯網時代發展問題。提升互聯網時代互聯網網絡營銷和移動互聯網營銷理念和方法。提升互聯網時代營銷理念的認知，引導學員樹立正確的線上線下銷售意識；企業層面建立一支具有卓越互聯網營銷水平的“堅實”力量，幫助企業能夠有效的......

行業篇：互聯網時代的商業模式重構 杭州：2026年05月16日

電商事業部負責人課程大綱一、經營思維1.商業生態的改變2.戰略思維的重點3.經營策略的關鍵二、新營銷1.品牌策略2.內容營銷3.社會化媒體三、全渠道1.新零售2.智能商業3.自零售四、用戶驅動1.全方位服務2.用戶體驗3.品牌價值五、數據智能1.數據價值2.用戶洞察3.精準營銷4.需求挖掘六、C2B經營思路......

商業模式創新與競爭力升級 杭州：2026年06月05日

老板、各級高層管理者課程大綱第一章 互聯網帶來的商業變化一、數據重構商業 流量改寫未來案例：新浪、騰訊案例：阿里VS蘇寧、銀行二、基礎平臺和上層變現1、用戶價值與商業價值案例：拆解騰訊案例：支付寶案例：滴滴打車案例：Google三、營收和產品1、營收與產品進行分離案例：新浪、百度、阿里巴巴、奇虎3602、產品、用戶需求......

新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 上海：2026年07月10日

《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》，已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定，規避人力資源管理風險，企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......

UYLP?釋放你的領導潛能 上海：2026年05月19日

需要帶領團隊完成或超越業績目標的經理人希望提升領導力的各級管理者課程特色：學習資源殷實性：本課程由美國Entelechy公司設計制作，曾獲美國【首席學習官】雜志2015、2016年度“最優秀學習內容”獎項，該獎項是國際培訓領域的最高獎項之一。在本課程上，競越擁有大量本土培訓實踐和經驗累積學習方式......