臺州銷售經理培訓公開課

銷售主管2天強化訓練營 杭州：2026年07月30日

第一部分、銷售主管的工作定位與工作重點一、銷售主管該做什么？1. 案例分析：銷售經理該如何應對投訴？2. 銷售主管為什么忙？忙還是不忙好？3. 忙，可能是因為工作重點沒有抓住4. 如何能不忙？銷售主管的工作重點在哪里？5. 沒有功勞有苦勞？這是錯誤的觀念！6. 案例分析：客戶不付款怎么辦？管理者的責任在哪里？7. 案例......

打造工業品營銷管控七大系統高管班 上海：2026年07月03日

適用于工業電氣自動化、工程機械制造、建筑及安裝工程、化工及工業原材料、汽車客車、中央空調暖通設備、工業設備制造、礦采冶金能源、信息通訊設備、環保科技設備等工業品企業總經理、副總，營銷總，銷售總監等。課程大綱：前言：工業企業營銷管理中面臨的八大挑戰培訓內容：工業企業的大腦：資源風險工業企業的五官：管理風險工業企業的心臟：......

銷售主管2天強化訓練營 上海：2026年07月04日

銷售主管都是從銷售第一線被提拔上來，個人的銷售能力都很強，但成為一個銷售團隊的管理者后，經常會出現管理能力與管理經驗不足的問題。銷售管理工作千頭萬緒，銷售主管每天都在忙碌，很少有時間去提升自己的管理技能。《銷售主管2天強化訓練營》，讓銷售管理者在2天內進行強化訓練，學習必備的管理知識，理清基本的管理思路，解決管理中常見......

向華為學習：銷售體系建設（訓戰班） 上海：2026年07月10日

30年來，華為持續地高質量增長。而近年來，中國企業通過學習華為增長的秘訣，并將底層的邏輯方法引入到自身企業中也取得了高增長的回報?華為是如何不斷地實現從十億到百億千億的跨越的？你的企業如何從華為的歷史經驗中汲取營養，而開啟高質量增長？課程大綱日程模塊內容第一天銷售體系挑戰及銷售戰略（9:00-12:00）企業快速增長的......

超級店長十七項實戰能力 上海：2026年07月29日

第一部分 超級店長基礎能力1. 角色定位能力（店鋪的靈魂、應具備的素質能力）2. 系統思考能力（包括心態、觀念、系統思考）3. 規劃能力（日工作流程規劃、職業生涯規劃、店鋪形象布局能力、燈光、色彩、音樂運用能力）4. 商品陳列展示能力（店鋪形象要素、商品陳列技巧、商品展示技巧）5. 商品管理能力（訂貨管理、進貨管理、存......

銷售業績管理與輔導 上海：2026年07月30日

企業中高管及資深銷售經理課程大綱開篇：“有了評估，價值才會存在；沒有評估，企業的存在就沒了任何意義”——尼采模塊一：銷售任務、銷售行為與績效管理1.1理解客戶和所需的銷售行為1.2描繪理想客戶的畫像1.3從銷售行為到績效管理模塊二：銷售績效管理模式2.1費用分析與銷售人員......

高績效狼性營銷團隊的打造與管理技能提升訓練營 上海：2026年07月31日

鄭重承諾：此次課程內容源于講師多年實際工作經驗，精彩授課，每期課程滿意度均為100%，“品質制勝”是我們一貫堅持的原則，在此我們作出鄭重承諾：凡對課程質量不滿意者，在課程開始起兩小時內現場提出我們均無條件退費！！！全球經濟危機下，如何打破低迷的銷售狀態，提升銷售業績，更好地完成企業目標？全球經濟......

優秀連鎖店長高級研修班 上海：2026年08月02日

◆明確店長的角色定位及職責要求；◆了解店長的綜合素質與管理成敗的重要性，明白店長應具備的各項能力和素質；◆了解店鋪運作管理的內涵、流程及優秀店鋪的標準；◆加強顧客服務管理，提升店鋪顧客服務水平；◆掌握管理和激勵員工的方法，提升店長管理技能店鋪銷售業績；◆學習有效管理員工和新員工輔導的技巧，做一個管理者，更做一個教育者；......

銷售經理培訓內訓課程

打造狼性管理者 主講：金老師

幻燈授課、影片激發、激情演講，強大的沖擊力震撼學員的心靈，剔出干部潛意識中落后的羊性，用狼性占領他們思想的陣地。金戈答問，出口成章。鼓勵學員提出思想的困惑和管理中遇到的難題，有效的雙向互動解決學員更實際的問題。立足結果，強勢改變，幫助學員進行狼性原則移植。卓越的原則以及對原則的恪守是經理成狼以及提升效率的關鍵。參加人員......

連鎖店企業金牌經理實戰大綱 主講：喻老師

第一單元：金牌經理應有的成功心態與特質超越常人的心態與胸襟營造超群的氣質與特質修煉自信心與企圖心培養堅忍不拔毅力與追求進步以客為尊的職業使命第二單元：金牌經理與眾不同的職責定位公司的經營管理者店鋪形象的營造者店鋪員工的領航者顧客的專業形象顧問貨品附加價值的提升者第三單元：店鋪形象塑造知識賣場6S管理與形象保持商品視覺化......

區域經理督導能力 主講：馬老師

區域經理、總經理、銷售經理授課模式導師講解、大量案例分析，雙向溝通、疑難解答、針對性講解、參與式研討。課程大綱第一章節： 區域經理的角色認知與工作職責1、區域經理的角色認知區域經理汽車汽車產業鏈條的承上啟下的作用區域經理類似輔導老師（輔助與督導）區域經理的心態問題2、區域經理的工作職能實施監督職能，使經銷商快速有效的按......

......更多內訓課程