杭州心理學培訓公開課

心理學在企業管理中的實戰應用 杭州：2026年08月01日

管理心理學以組織中的人作為特定的研究對象，重點在于對共同經營管理目標的人的系統的研究，以提高效率，在一定的成本控制條件下，最大限度地調動人們的積極性和創造性。當今的管理心理學都是以人本思想為前提的。它有助于調動人的積極性、改善組織結構和領導績效，提高工作生活質量，建立健康文明的人際關系，達到提高管理水平和發展生產的目的......

心理學在企業管理中應用 杭州：2026年08月01日

企業高層管理者、中層管理者、普通管理者、團隊領導者課程大綱:第一部分 認識應用管理心理學心理學與管理學的區隔和關系心理學與現代企業管理計劃、組織、協調、指揮、控制以及領導力方面的諸多應用認知方式、情緒知覺、心智模式、心理活動和行為規律強制性管理失效與人本管理亟待訴求中國的古典心理學智慧儒家、道家、法家、墨家、縱橫家&h......

管理心理學在團隊管理中的應用 杭州：2026年08月29日

第一講：優秀管理者之角色與定位一、現狀探索1. 主管的角色與定位2. 我現在如何看待我自己？3. 我如何待我的工作和我的團隊？4. 我對現在的狀態滿意度調查二、了解自己1. 我要成為一個怎樣的人？1）我現有的價值觀是什么？這些價值觀能幫助我走多遠？2）道德經與人生的啟示2. 我要給我的團隊帶來什么？3. 我要給我的家庭......

心理學在員工激勵和團隊管理中的應用 杭州：2026年09月10日

“管理是管人，管人是管心”美國前管理協會會長赫爾雷格爾教授等人所著的權威著作《組織行為學》一書指出：“二十一世紀管理學的趨勢是心理學化”。面對當下激烈的人才市場競爭、面對嚴峻的市場環境所造成的團隊士氣管理上的挑戰，面對常見的員工的“五低”現象：&l......

從Excel數據分析到圖表展示 上海：2026年08月27日

經常使用 Office 工具“匯總整理數據、分析挖掘數 據、并制作圖表報告”的相關崗位人士課程大綱第一模塊數據分析概述數據分析基本思路明確目的：分析的問題是什么？想驗證什么觀點？采集數據：數據從哪里來？如何采集？加工整合：數據不規范，如何轉化、提取、篩選？分析呈現：使用什么分析方法、分析工具？怎......

惠普之道——高效采購及供應商管理高級研修班 深圳：2026年07月11日

采購一直是影響公司成功和盈利能力的關鍵因素。大多數企業的采購金額占公司總體開銷的60-80%，采購成本的略微降低將對公司的盈利產生重大影響。同時供應商的質量、供貨速度以及長期供貨能力都成為企業生存乃至發展的重要環節。如何運用高效的采購及供應商管理方法對企業來說至關重要，這門課程是綜合國內外企業采購與供應管理經驗的高度濃......